Ege Profil 2025 yılı içinde iki taksitle temettü ödemesi gerçekleştirecek. Her bir temettü ödemesi hisse senedi başına 0,50 TL olarak kabul edilirken ödemeler Mayıs ve Kasım aylarında gerçekleşecek. Ege Profil’den yapılan açıklamada temettü ödemelerinin Genel Kurul’dan onay aldığı kaydedilirken hisse senedi başına net ödeme tutarı yüzde 15 oranında uygulanan stopaj kesintisi yapıldıktan sonra 0,4250 TL olarak kayıtlara geçti.
EGPRO Temettü Detayları
EGPRO 1. Taksit Temettü Tarihi | 20 Mayıs 2025, Salı |
Ödemenin Hesaba Geçme Tarihi | 22 Mayıs 2025, Perşembe |
EGPRO 2. Taksit Temettü Tarihi | 20 Kasım 2025, Cuma |
Ödemenin Hesaba Geçme Tarihi | 24 Kasım 2025, Salı |
Her Taksitte Brüt Temettü Ödemesi | 0,50 TL |
Her Taksitte Net Temettü Ödemesi | 0,425 TL |
Toplam Brüt Ödeme | 1,00 TL |
Toplam Net Ödeme | 0,85 TL |
EGPRO 2025 Temettü Tutarı
Ege Profil, 2025 yılı içinde toplamda hisse senedi başına 1 TL temettü ödemesi gerçekleştirecek. Yapılacak temettü ödemesinin hisse senedinin nominal değerine oranı yüzde 100 olarak kaydedildi. Şirket, yüzde 15 oranında uygulanan stopaj kesintisinden muaf tutulmuyor. Ege Profil’in yapacağı temettü ödemesi toplamda hisse senedi başına 0,85 TL net tutara ulaşacak. Bu tutar her iki taksitte eşit olarak dağıtılacak.
Ege Profil ortakları her temettü ödeme döneminde 0,50 TL brüt, 0,425 TL net tutarda temettü ödemesini hisse senedinin bulunduğu yatırım hesabında görecek.
EGPRO Temettü Ödemesi Ne Zaman?
Ege Profil şirketinin Genel Kurul toplantısında çıkan sonuca göre şirketin yatırımcıları yıl içinde Mayıs ve Kasım aylarında olmak üzere iki kez temettü ödemesi alacak. Şirketin yatıracağı temettü ödemelerinin 20 Mayıs 2025 Salı günü yapılacak. Bu ödeme T+2 gününe denk gelen Perşembe günü yatırımcıların hesaplarına geçecek.
Yatırımcıların alacağı ikinci temettü ödemesi ise 20 Kasım Cuma günü gerçekleşecek. Araya cumartesi ve pazar günü olan haftasonu tatilinin girmesinin ardından yatırımcılar son taksit temettü ödemelerini takip eden Salı günü mesai saatleri içinde hesaplarında görecekler.